本次调研是由CIO发展中心针对其旗下IT之道CIO QQ群的400位群成员发起的，由2013年12月中旬开始收集，并于一个月后收集到172份有效问卷（包含2份匿名问卷）。
本次调研更加关注CIO的个人发展而非技术，通过了解目前国内CIO们的就业环境、压力情况，即能让CIO了解业界同行的发展状况，又能试图总结出CIO个人发展的趋势和方向。
本次调研更加关注CIO的个人发展而非技术，通过了解目前国内CIO们的就业环境、压力情况，即能让CIO了解业界同行的发展状况，又能试图总结出CIO个人发展的趋势和方向。
调研结果基本结论
- 北京和广东的CIO参与程度最高，占比近一半。
- 70后是当今CIO的主力部队，占比66%。
- 80后正成为CIO的生力军，占比近21%。
- 34%的CIO担任一把手的时间为4~6年。
- 74%的CIO的年收入在50万以下，百万年薪以上的约5%。
- 仅有不到3成的CIO对其收入不满意，大部分均能接受现在的收入状况。不到4成的CIO对其职业发展表示满意。
- 45%的CIO汇报给副总经理，37%汇报给总经理，汇报给CFO的仅7%，呈下降趋势。
- 21%的CIO已经成为公司高管，34%虽不是高管但经常参加公司高管会议。
- CIO花费时间最长的3项工作分别为：带着员工做项目；学习了解IT新技术；设计和优化业务流程。
- CIO面临的3个最大压力为：IT与企业目标没有很好整合；企业生存环境变化太快；IT预算不够。
- 超过7成的参与调研的企业的员工人数在1000人以上；而超过8成的企业IT员工少于50人。
- 超过7成的企业营业额低于100亿；57%的企业年IT投入低于1000万。
- 至少有7成的企业2014年IT投入和去年比保持不变或者增加。
- 超过5成的上市和IPO排队中的企业在2014年的IT投资超过去年，该比例明显高于非上市企业比例。
- 80后CIO在非一线城市的比例更高，机会更多些。
- 年收入在50万以上的比例，北上广深为代表的一线城市明显高于非一线城市。
- 非一线城市CIO对收入不满意程度远高于一线城市，可见收入差距之大。
- 从汇报对象来看，除了非一线城市向CFO汇报数量高于一线城市一倍外，其他基本相当。
- 非一线城市的上市企业及IPO排队企业明显高于一线城市，且他们今年的IT投资大多增加。
- 一线城市企业年IT投资在1000万~1亿之间的是非一线城市的2倍。
- 服务行业和建筑及地产行业CIO年收入在50万以上的明显高于其他行业。
- 基础生产资料（钢铁、建材、纺织、有色等行业）及生命科学行业CIO年收入在50万以下的为各行业最多。
- 专业服务、消费品及零售业的CIO在企业中地位最高，汽车行业虽然信息化程度高，CIO地位反而最低。
- 汽车和零售批发行业全年IT投资超过千万的比例远高于其他行业。
- 零售、工业机械及建筑地产行业今年IT投资增加比例高于其他行业。
- 读过MBA或EMBA的CIO近5成年收入超过50万元，而没读过的年收入超50万元的仅2成多。
- 读过MBA或EMBA的CIO超过4成是公司的高管，且近5成直接汇报给CEO。该比例超过没读过MBA或EMBA的CIO的一倍。
基本信息分析
交叉信息分析